令和5年1月15日社会福祉法人山栄会
少子化が進行し、人口減少時代を迎えている日本ですが、持続可能で安心した社会を作るためには、就労と結婚・出産・子育てまたは就労と介護が両立できる事が重要です。 出産・育児、介護等による離職を防ぎ、希望に応じて男女共に仕事と育児と介護を両立できるようにするため、育児・介護休業法が改正され令和4年4月1日より段階的に施行されています。 山栄会でも令和5年1月15日に就業規則を改訂し、仕事と育児・介護の両立を目指しています。
【参考】